• CONQUISTAS DO PLANO PARA 2020

    Relatório de responsabilidade social corporativa do ano fiscal de 2019

    CONQUISTAS DO PLANO PARA 2020

    Relatório de responsabilidade social corporativa do ano fiscal de 2019

    • Nosso Plano Legacy of Good de 2020 estabeleceu sustentabilidade, diversidade e tecnologia como aceleradores do sucesso nos resultados do cliente e da sociedade para os próximos anos.

      Em 2013, estabelecemos nossas ambiciosas metas sociais e de sustentabilidade para alcançar até 2020 e lançamos nosso Plano Legacy of Good de 2020. Esse plano incorporou nosso compromisso com a responsabilidade social corporativa mais profundamente no DNA da Dell Technologies. Suas metas delineavam exatamente como colocaríamos nossas tecnologias e expertise a serviço do bem maior que podem fazer pelas pessoas e pelo nosso planeta. Reunimos nossa equipe global em torno dessas metas e engajamos nossos clientes, comunidades, colegas do setor e participantes. Como resultado, forçamos os limites de nossa inovação e alcançamos mais impacto do que imaginávamos.

      Temos orgulho de tudo o que conquistamos e da base sólida que estabelecemos para Progresso concretizado — Nossa visão para 2030.

      Faça download do relatório de CSR do ano fiscal de 2019

    • Nossas conquistas do plano para 2020

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      libras de materiais sustentáveis utilizados em nossos produtos

      • Após a reciclagem, transformamos plásticos de eletrônicos usados em novos produtos da Dell Technologies (mais de 125 modelos).
      • Criamos novas placas-mãe brilhantes, reciclando ouro das usadas.
      • Utilizamos fibra de carbono recuperada do setor aeroespacial em nossos produtos de mobilidade.

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      Reduzimos a intensidade de energia do nosso portfólio de produtos em 64%

      • Reduzimos a intensidade de energia do nosso portfólio de servidores em quase 78% desde o ano fiscal de 2012.
      • Reduzimos a intensidade de energia da unidade de disco (em função da capacidade) em 74% desde o ano fiscal de 2012.
      • Impulsionamos as eficiências do laptop para exigir, em média, apenas US$ 3 em custos de eletricidade anuais para operar.
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      Recuperamos 2B de libras de eletrônicos usados

      • Fornecemos soluções de reciclagem responsáveis para clientes em todo o mundo para minimizar o impacto ambiental.
      • Facilitamos a reciclagem, desde a Dell Reconnect que oferece aos clientes a entrega gratuita nos locais participantes da Goodwill® até os Serviços de revenda e reciclagem de ativos que fornecem aos clientes comerciais uma coleta segura no local.
      • Promovemos a confiança seguindo padrões estritos de disposição e saneamento de dados.
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      Aprofundamos a visibilidade dos clientes em nossa cadeia de suprimentos

      • Lançamos um Relatório de sustentabilidade da cadeia de suprimentos anual e publicamos os resultados agregados das auditorias dos fornecedores e os links para seus relatórios de sustentabilidade.
      • Organizamos tours anuais do cliente às instalações da Dell Technologies e dos fornecedores.
      • Ajudamos os fornecedores a desenvolver e implementar planos de diminuição de risco da água.

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      Os membros da equipe doaram 5 milhões de horas de serviço para suas comunidades

      • Criamos um portal on-line global para conectar os membros da equipe às oportunidades das instituições de caridade locais.
      • Incentivamos o voluntariado com base em habilidades, desde a orientação dos alunos até o desenvolvimento de novas soluções tecnológicas sem fins lucrativos.
      • Realizamos eventos em toda a empresa, apoiando os parceiros de engajamento comunitário e estratégico da Dell Technologies.

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      Usamos nossa tecnologia e expertise para ajudar quase 16 milhões de pessoas a crescer e prosperar

      • Avançamos a Plataforma de Análise de Dados Genômicos da Dell, permitindo que os médicos analisem dados genômicos de pacientes pediátricos com câncer mais rapidamente e forneçam tratamentos personalizados para as crianças mais gravemente doentes.
      • Levamos a formação STEM para crianças carentes em todo o mundo, desde acampamentos de codificação para meninas até as salas de aula movidas a energia solar.
      • Desenvolvemos a Plataforma Digital LifeCare para revolucionar o sistema de saúde preventiva do Governo da Índia.

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      60% dos membros da equipe global aproveitam as opções de trabalho flexíveis

      • Incentivamos os membros da equipe a projetar seus esquemas de trabalho ideais, incluindo trabalho remoto, horários flexíveis e compartilhamento de trabalho.
      • Apoiamos as necessidades dos funcionários flexíveis por meio de infraestrutura de tecnologia avançada, treinamentos e um grupo de recursos para funcionários da Conexus.
      • Aumentamos a satisfação dos membros da equipe e permitimos que a Dell Technologies contratasse talentos em mais locais.
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      88% dos membros da equipe classificam seu líder como inspirador

      • Desenvolvemos um programa de desenvolvimento de liderança imersivo e completo para todos os níveis.
      • Lançamos a Vantagem Dell Technologies para alinhar todos os líderes de negócios em relação à nossa estratégia.
      • Fomos a primeira empresa de TI a participar do Many Advocating Real Change, que explora viés inconsciente, gênero e diversidade.
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      89% dos membros da equipe estão satisfeitos na Dell Technologies

      • Geramos um aumento na satisfação mensurável por meio de opções de trabalho flexíveis, grupos de recursos para funcionários e treinamentos em desenvolvimento de liderança.
      • Promovemos uma cultura de comunicação aberta entre todos os negócios da Dell Technologies.
      • Fomos reconhecidos como um ótimo lugar para trabalhar com prêmios da Forbes, LinkedIn e FlexJobs.