• 인력 개발 및 유지

    재능에 맞는 기회 제공

    • 직원들의 고유한 재능과 능력에 중점을 두면 혁신과 비즈니스 성장률 및 직원 유지율이 개선됩니다. Dell Technologies는 다양한 조직과의 협력을 바탕으로 직원들의 요구와 열망에 부합하는 이니셔티브를 추진합니다.

    • Partnership Leadership Development Program

      Partnership은 보스턴에 소재한 기업으로, Dell Technologies와 협력하여 다양한 직원들의 재능을 개발할 수 있도록 지원합니다. 이 프로그램은 리소스와 교수진 전문가는 물론 서로 교류할 수 있는 기회를 제공함으로써 각 개인, 조직 및 공동체의 잠재력을 극대화하도록 돕습니다.

    • HACR(Hispanic Association on Corporate Responsibility)

      Dell Technologies는 HACR과 협력하여 인재를 개발하고 미국 기업의 히스패닉에 대한 포용성을 증진합니다. HACR은 기업의 책임과 시장 호혜주의의 네 가지 영역인 고용, 조달, 자선 및 거버넌스에 중점을 둡니다.

    • 파트너십 및 이벤트

      Dell Technologies는 다양하고 포용적인 문화를 적극 장려하고 유색 인종의 발전을 지원합니다.