• Le iniziative volte a promuovere la diversità e l'inclusione sono incentrate sulla promozione di una comunicazione aperta e di un'autentica collaborazione. Le partnership in Dell Technologies creano opportunità di diffondere best practice innovative che danno impulso a tutte le nostre iniziative.


    • Acquisizione di talenti

       

      Accogliamo le differenze e riuniamo dipendenti diversificati per innovare, creare una cultura sicura e inclusiva, promuovere la crescita personale e professionale ed esercitare un maggiore impatto a livello di azienda. Il nostro obiettivo è dare vita a una community interna di dipendenti più coinvolti, produttivi e innovativi.

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      Impatto sociale

       

      Il nostro impegno è volto alla promozione del progresso umano mettendo a disposizione la nostra tecnologia e la nostra competenza negli ambiti in cui possono essere maggiormente utili per le persone e il pianeta. Il nostro  report sul piano Legacy of Good mette in evidenza gli ambiziosi obiettivi a lungo termine che hanno un impatto positivo sul modo in cui operiamo, innoviamo e interagiamo con le persone di tutto il mondo.

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      Dell Women's Entrepreneur Network (DWEN)

      L'impegno di Dell è volto ad accelerare il ruolo sempre più potente svolto dalle donne nel promuovere la crescita economica globale. Attraverso DWEN, Dell mette in contatto imprenditrici di tutto il mondo con reti, fonti di capitale, conoscenze e tecnologia, fornendo loro il potere di raggiungere traguardi più elevati.

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      Women in Technology (WIT)

       

      Dell Technologies World è un forum per tecnologi esperti ed emergenti. Il pranzo Women in Technology è uno degli eventi della conferenza di cui si parla maggiormente. Offre opportunità di networking e contenuti incentrati su questioni chiave correlate al lavoro delle donne nell'IT.

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      Sviluppo e retention

      In Dell Technologies ci adoperiamo per stabilire un punto di incontro tra talento e opportunità.

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      Partnership ed eventi

      Dell Technologies promuove una solida cultura di diversità e inclusione e sostiene l'avanzamento delle persone di colore.

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