• Le persone alla base dei nostri prodotti

    Sostegno alle persone all'interno della nostra supply chain

    • Dell Technologies supporta e rispetta le persone impegnate nella sua supply chain e le comunità in cui vivono e lavorano. Ci impegniamo a sostenere i diritti dei lavoratori che realizzano i nostri prodotti e creano ambienti di lavoro positivi e sicuri, in linea con gli standard e le pratiche di garanzia stabiliti nel Codice di condotta della Responsible Business Alliance.

    • Orari di lavoro adeguati garantiti

      Tutti i nostri fornitori devono attenersi allo standard della Responsible Business Alliance che prevede un massimo di 60 ore lavorative settimanali, almeno un giorno di riposo a settimana e nessun obbligo di straordinari, o rispettare le leggi locali in materia, qualora più rigorose. Abbiamo inoltre implementato un programma di monitoraggio delle ore di lavoro che ci aiuta a verificare le prestazioni e la conformità ai nostri standard.

    • Dialogo aperto e onesto

      In Dell Technologies garantiamo la presenza di canali di comunicazione aperti tra le persone impegnate nella nostra supply chain e i loro team di gestione, affinché si instaurino relazioni positive e di fiducia attraverso la formazione continua e il dialogo aperto e onesto. Mettiamo inoltre a disposizione un servizio di assistenza destinato ai dipendenti dei fornitori, in modo che possano contattarci direttamente per segnalare problemi sul posto di lavoro, senza necessità di rivolgersi ai propri supervisori, e usufruire così di uno spazio sicuro dove esprimere le proprie difficoltà. 

    • Tutela dei soggetti più vulnerabili della società

      Non tolleriamo alcuna forma di lavoro forzato, coatto o minorile in qualsiasi fase della nostra supply chain. La nostra Policy sui lavoratori vulnerabili ci aiuta a tutelare i soggetti più vulnerabili e proibisce esplicitamente comportamenti che possano indicare un rischio di traffico di esseri umani (incluse pratiche di lavoro forzato o coatto) o lavoro minorile. La nostra Dichiarazione annuale contro la schiavitù e la tratta di esseri umani fornisce ulteriori dettagli sui rischi, sulle pratiche di governance e sui progressi compiuti.

    • Arricchimento della vita dentro e fuori l'ambiente lavorativo

      Molti lavoratori all'interno della nostra supply chain vengono da province remote dei loro paesi di provenienza, alla ricerca di nuove opportunità ed esperienze di vita. Intendiamo arricchire il più possibile la loro vita quotidiana e per farlo abbiamo creato una piattaforma di messaggistica accessibile gratuitamente, dove pubblichiamo contenuti che li stimolino a sviluppare nuovi interessi e a scoprire nuove competenze professionali.

    • Promozione di condizioni di lavoro sicure in ogni fase della supply chain

    • Quando si tratta di lavoratori, sia interni che impegnati presso la struttura di un fornitore, nulla è più importante della loro salute e sicurezza. Ci impegniamo a creare ambienti sicuri per i lavoratori in tutta la nostra supply chain, riducendo al minimo i rischi e attuando le procedure più adeguate per evitare e risolvere rapidamente eventuali problemi.

    • Strutture di produzione

      Le nostre strutture di produzione sono certificate secondo lo standard OHSAS 18001 e gli stabilimenti di assemblaggio finale dei nostri fornitori sono tenuti a disporre dello stesso standard o della certificazione ISO 45001. Anche gli stabilimenti di assemblaggio non finale sono vivamente incoraggiati a ottenere tali certificazioni.

    • Produzione elettronica responsabile

      Dell Technologies contribuisce attivamente alla Chemical Management Taskforce della Responsible Business Alliance, oltre a essere uno dei principali membri della Clean Electronics Production Network di Green America.

    • Monitoraggio delle sostanze chimiche in fase di produzione

      Monitoriamo accuratamente l'utilizzo di qualsiasi sostanza che possa costituire un rischio per i lavoratori o il loro ambiente. Il nostro programma per la gestione delle sostanze chimiche utilizzate nei processi di produzione ci consente di gestire rigorosamente il trattamento di materiali pericolosi nell'intera supply chain. I nostri fornitori si attengono alle linee guida dedicate, fornendo tutte le informazioni dettagliate che richiediamo su misure precauzionali, processi di approvazione di sostanze chimiche tracciabili e assessment periodici dei rischi.

    • Audit sui rischi professionali

      Eseguiamo audit periodici per valutare i rischi professionali nella nostra supply chain e survey di routine tra i dipendenti per sensibilizzare la forza lavoro sui temi di salute e sicurezza. Offriamo inoltre un programma di formazione mobile dedicato, con corsi mirati e informazioni su importanti argomenti correlati alla sicurezza e alla salute.

    • Acquisizione dei minerali in modo responsabile, etico e sostenibile

    • Ci procuriamo i minerali necessari per i nostri prodotti da fornitori impegnati dal punto di vista etico e sostenibile. Evitare di effettuare acquisti da fonti note sospettate di finanziare conflitti o qualsiasi altra forma di abuso dei diritti umani è uno dei nostri principali obiettivi e chiediamo ai nostri fornitori di fare lo stesso. Le informazioni sulle nostre pratiche di acquisto di risorse minerali sono disponibili pubblicamente nel nostro report sull'approvvigionamento responsabile dei minerali.

    • Estrazione mineraria e approvvigionamento di minerali responsabili

      Collaboriamo con aziende del settore, fornitori e altre entità interessate per affrontare i rischi associati alle operazioni di estrazione mineraria nelle aree interessate da conflitti e ad alto rischio, contribuendo, così, a garantire il rispetto dei diritti umani di tutte le persone che lavorano in tali comunità. Dell Technologies ha partecipato inoltre alla nascita della Responsible Minerals Initiative.

    • Estrazione mineraria e crescita economica priva di conflitti

      Lavoriamo diligentemente per garantire l'assenza di conflitti nell'estrazione mineraria della nostra supply chain e ci impegniamo a favorire una crescita economica pacifica in regioni che praticano l'estrazione mineraria responsabile. Nell'ambito del nostro programma, collaboriamo con i fornitori e offriamo loro formazione per abbattere i pregiudizi diffusi riguardanti le aree interessate da conflitti per l'estrazione mineraria, come la Repubblica Democratica del Congo.

    • Scopri di più sui nostri progressi e principi

    • Report di ESG per l’anno fiscale 2022

      Nel nostro report ESG annuale dimostriamo in che modo stiamo creando un impatto positivo sulle persone e sul pianeta per il 2030 e oltre.

    • Principi Dell per i fornitori

      Dai nostri fornitori ci aspettiamo l'adozione di pratiche aziendali responsabili da un punto di vista sociale e ambientale, come definito nei Principi Dell per i fornitori. L'adesione a questi principi costituisce una condizione fondamentale della collaborazione commerciale con Dell.