• Entwicklung und Bindung

    Chancen für Talente

    • Dadurch, dass wir die einzigartigen Talente und Fähigkeiten unserer Teammitglieder in den Mittelpunkt stellen, fördern wir Innovationen, Mitarbeiterbindung und geschäftlichen Erfolg. Wir pflegen sehr gute Beziehungen mit Organisationen, durch die wir eine Agenda verfolgen können, die den Zielen und Bedürfnissen unserer Mitarbeiter entspricht. 

    • Programm zur Entwicklung von Führungskräften von The Partnership

      The Partnership ist ein Unternehmen mit Sitz in Boston, das gemeinsam mit Dell die Talente vielfältiger Teammitglieder entwickelt. Im Rahmen des Programms werden Ressourcen, Fachexperten und Möglichkeiten zur Vernetzung zur Verfügung gestellt, damit das Potenzial von Einzelpersonen sowie ihren Organisationen und Gemeinschaften maximiert wird.

    • HACR (Hispanic Association on Corporate Responsibility)

      Dell entwickelt gemeinsam mit der HACR Talente und fördert die Inklusion von Lateinamerikanern in amerikanischen Unternehmen. Die HACR konzentriert sich auf vier Bereiche von Unternehmensverantwortung und Wechselwirkungen auf den Märkten: Beschäftigung, Beschaffung, Philanthropie und Governance.

    • Partnerschaft und Veranstaltungen

      Dell Technologies fördert eine starke Kultur der Vielfalt und Inklusion und unterstützt die Förderung ethnischer Minderheiten.